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IMPRESCINDIBLES: – Formación Superior en Estética y Belleza o similar. – Experiencia previa 2-3 años como esteticista en centros de belleza o clínicas. – Conocimientos de tratamientos faciales, corporales y aparatología básica. – Buen trato al cliente y habilidades comunicativas. – Conocimiento de normas de higiene y seguridad. – Destreza manual y atención al detalle. VALORABLES: – Formación en maquillaje profesional o asesoría de imagen. – Experiencia en venta de productos cosméticos. – Conocimientos de redes sociales para promoción de servicios. COMPETENCIAS: – Organización y gestión del tiempo. – Proactividad e iniciativa. – Trabajo en equipo.

IMPRESCINDIBLES: -Experiencia: Se solicitan candidato/as que tengan al menos 2 años de experiencia como esteticista en centros estéticos o clínicas de estética. -Conocimientos: dedicación al paciente, diagnóstico, manejo de aparatología, tratamientos faciales y corporales y masajes. -Idioma: castellano. -Sector: medicina, estética. -Incorporación: Inmediata. VALORABLES: -Otros: Se valora positivamente a candidatos/as que, en caso de no residir cerca, dispongan de vehículo propio para trasladarse a la zona de trabajo. -Aparatología: Indiba, LPG y depilación láser, masajes linfáticos, corporales y tratamientos faciales. -Formación: Técnico Superior en Estética. COMPETENCIAS: -Responsable. -Puntual. -Iniciativa. -Motivación. -Proactividad y visión para la mejora continua. -Organización y comunicación. -Don de gentes.

IMPRESCINDIBLES: -Experiencia: Se solicitan candidato/as que tengan al menos 3 años de experiencia como esteticista, realizando análisis y diagnóstico en la piel. -Conocimientos: dedicación al paciente, diagnóstico, manejo de aparatología, tratamientos faciales, corporales y manejo de agenda. -Idioma: castellano. -Aparatología: dermapen, HIFU, radiofrecuencia facial, Criolipólisis. -Sector: medicina, estética. -Incorporación: agosto. VALORABLES: -Formación: Técnico Superior en Estética, o certificaciones en electro Criolipólisis, dermapen, radio frecuencia. COMPETENCIAS: -Responsable. -Motivación. -Proactividad y visión para la mejora continua. -Organización y comunicación. -Don de gentes. -Empatía. -Resolución de incidentes.